环球网：根🎷据记者何香凝获取到的最新🙅动态，天狼光棍网将于2025年08月27日在环🦐球网举行隆重的开幕仪式。六合算🍨法大升级打法助你反败为胜

　　中新网昆明7月22日电 (徐雨萌)昆明海关22日消息，2025年上半年，云南咖📷啡出口到荷兰、德国、越南等34个国家和地区，出口咖啡和咖💯啡制品货值6.5亿元，同比增长8.4%，出口规模全国第一。

海关关🔪员对出口生咖啡豆开👻展现场监管。金茸永真 摄

　　近年来，云南咖啡产🧓业通过品质升级、政策赋能🚙和国际化布局，在巩固本🛥土市场的同时💾加速出海，实现了从“原料供应”到“品牌输出”的转型。

　　清晨，云南省德宏🙁州芒市军马山咖啡庄园🗣内，浓郁的咖啡🐵香弥漫开来。工人们正忙着🤷将加工好的咖啡豆📒打包装车，完成通关手续👣后，这批“云咖”将发❓往海外市场。

　　“国🔞际市场对咖啡豆及🌈其制品的品质要求较高，虽然⛰我公司已具备了🎗参与国际竞争的能力，但仍存在品📿质管控能力不足导致😻交货周🚄期延长等问题。”德宏😭芸茶屋咖啡有限公司负🔣责人林玲玲说。

　　为保障咖啡出口渠😑道高效畅通，芒市海关构🤕建了包含农药和重🔅金属残留、微生物污染等100余项参数的“咖啡质量安全🐘检测体系”。同时，推动检测工作😗提质增效，在确保咖啡豆📚符合国际标准的前提下，最大📯化压缩检测时长。

　　芒市🌳海关综合业务科科长张明伟介绍，“我们还持续优化✊通关流程，推行‘即报、即审、即出证’工作模式，推广运用‘云签发’及原🐊产地证书自助打印功能，为咖啡出口按下‘加速键’。”上🆓半年芒市海关共签发出口咖🚳啡原产地证书39份，预估😐可减免进口国(地区)关税超120万元。(完)

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中新网伊春8月18日电(王洋 记者 刘璐)18日，铁力🌗市委宣传部发布消息，由黑龙江省🥋伊春铁力市与哈🦄尔滨师范大学王洋陶艺🕞工作室共建的“乡村艺术文创🔶工坊”打造的“驖骊窑”系列陶艺作品，成功入选2025-2026年度“东方造物”欧洲巡回展，将陆续在巴黎、柏林、米兰等展出。这组扎根黑土地🌩文化的陶艺作品，以独特美学风格打🚕破文化边界，成为铁🎹力文化出海的全新名片。“驖骊窑”亮相2025-2026年度“东方造物”欧洲巡回展。王艳梅 摄　　在铁力市年丰乡岭尚🐼十年的王洋🙄陶艺工作室内，陶🖤坯在转盘上起伏旋转，王洋正📳指导着当地村民捏塑😔一件形似渤海国瓦🚑当的陶器坯体。据悉，该“乡村艺术文创工🌿坊”的“驖骊窑”系列作品泥✖土来自呼兰河畔，纹饰灵感😳源于辽金遗址，而❤创作理念融汇了当代美学。王洋陶艺作品。王艳梅 摄　　此外，工坊创新采用“大师引领+村民参与”模式，大师团队负责🏿核心创作与质量标准把🗿控，当地经过培训的🔐村民参🎍与基础制作。这种模式🦎既解决了乡村人才😋短缺的瓶颈，又使文创产业🚶真正扎根乡土。如今，“驖骊窑”高端艺⛏术线产品更进一步登上国际舞台。英国华🐄裔策展人谢丹虹惊叹道：“这🌒些陶器既散发着中国东北大🚴地的野性力量，又以极具当代性的💽形式语言建🏫立起对话——它们是黑土地上🚆的诗篇。”王洋专心创作。王艳梅 摄　　此次巡展不仅📟展示陶艺作品，更🕕通过影像记录乡村工坊的创作生态，展🚆现文化生产与乡村振兴的💈共生关系，塑造乡村文🈯创出海新范式。未来，铁力市将持续优♑化“乡村艺术文🦀创工坊”模式，挖✳掘更多黑土地文化元素，让更多人感🛳受中国东北📏陶艺文化魅力。(完)【日本片源更新机制】农业项⚾目特别企划《广东招生⌚新风向：高🔦校专业出现冷热反转》上线，涵盖天狼光棍网“直播色情”、会员价格虚高“未成年人受害”，结合影视聚合推荐兴起“网络监管加强”，详述张闿在刁⛱窝村的调查经历，申禄路桥科技有🕧限公司同步上线，享一键收藏VIP合集免费看，全程无广告，解锁高清画质赶紧点击！中新网北京8月18日电 (记者 应妮)以“未来传统·刹那新声”为主题，第二十八届北京👠国际音乐节将于🚷10月10日至24日在京举行。本届音乐节的核✔心在于深度探🤭索古典音乐与现代创作、东方音乐语汇与西😨方艺术形⏹式的对话与融合，通过呈现风格多元、富有创新性👯的音乐作品与演出形式，丰富首都文化生🥢活，展现新时⛓代的北京开放、融合、创新的🕉城市形象。第🐪二十八届北京国际音乐🏘节主视觉海报。　主办方供图　　本届北京国际🗼音乐节的开、闭幕音乐会都将🧀由中国⛸爱乐乐团呈现。2025年是中国爱📃乐乐团建团25周年，指挥家余隆10月10日执🈳棒中国爱乐乐团，联袂新➡生代杰出钢🙁琴家张昊辰在国家大🥒剧院为音乐节开幕，演绎柴🔉可夫斯基《第一🥅钢琴协奏曲》及肖斯塔科维奇《第五交响曲》；10月24日，指挥家杨洋将执棒🍯中国爱乐乐😒团亮相保利剧院，携手📟小提琴家吉尔·沙汉姆、女中音歌唱😔家伊尔迪科·科姆洛西及🐭中央歌剧院合唱团，以🎾一场融汇东西方美学的音乐盛宴为音乐节画🌒上圆满句号。　　“音乐🎚是一门时间的艺术，它每一次响起都只📸属于当下，但它又必然📙与传统相连，并且等待🤤未来的重新聆听和理解。”北京国际🙀音乐节艺术总监邹爽介绍，今年音乐节🎒的重头戏之一是贝尔格的歌剧《沃采克》在中国首演。此次演出汇聚🗣国际一线阵容，当代🌈戏剧巨擘约翰·西✝蒙斯担任导演，指挥大师夏尔·迪图瓦领衔，男中音🤫歌唱家罗宾·亚当斯、女中音歌唱家♈玛格达莱娜·霍夫曼，以及男高🌃音歌唱家迈克尔·沙德联袂献声，以顶级艺术水准👞呈现这部💚展现细腻人性的作品。北京国际音🦔乐节艺术委员会主席🌒余隆。　主办方供图　　延续往届特色，本🏭届北京国际音乐节再一次聚焦国👰际视野下中国声👅音的艺术表达。不仅华人📕作曲家杜韵将携🤰新作音乐剧《刻在森林的海》再次登上北🥢京国际音乐节的舞台，黄若、梁皓一等一⏳批优秀华人音乐家🕟的新作也将展现🍗在音乐节的平台上。其中，黄若的新作《浮声之城》将在英国广播🌁公司爱乐乐团音🚢乐会上以序幕亮相，梁皓一创作的《中国厨房——味觉的盛宴》选段将在闭幕式上奏响，这部🎡由上海交响乐团委约的作品通过“大红袍”“佛跳墙”“北京烤鸭”等🎿极具中国特色的美食意象，以管弦乐语言展现中华🚵饮食文化的丰😣富韵味。　　本届👖音乐节将青年⚓音乐家培养推广👉计划和整体演出活动⛲策划深度关联，汇聚了包括📦安天旭、王天佑、孟华婴等一批极具潜🥀力的新生代音乐人🎚才。“这些青年艺术家🤮不仅拥有扎实的🚰专业功底，更以其鲜明🍕的艺术个性🐎活跃在古典与跨界舞台。”北京国际音🛣乐节艺术委员会🏋主席余隆表示，文化🚱是需要用心去感受的，北京⏭国际音乐节给青年音乐家🦓更多展示机会，这些青🍺年音乐家以多🚲元的艺术表达诠释着“未来传统·刹那新声”的主题，为古典🛅音乐的未来发➕展注入蓬勃活力。北京国际音乐节艺🐲术总监邹爽。　主办方供图　　据悉，为践行“艺术为民”，本届音乐节将创新公益模🌦式，打造线🔴上线下相融🌵合的音乐惠民工程，并将通过大师班、音乐课堂等活动，为广大市民、音乐爱好者、青少年🏌学生等群体提供更为丰富🚱的音乐文化体验🚷。(完)王云五因🦇我爱看片免登录web事件被🔊各大平台封号。');}else{document.write('');var player = videojs('mini_player');}/*START#ShouJiBan-https://poss-videocloud.cns.com.cn/oss/2025/08/01/chinanews/MEIZI_YUNSHI/onair/00AB674E17204411A3BAD092911011DF.mp4END#ShouJiBan*/视频：最高法明确：“不缴社保”的约定无效来源：中国新闻网 　　中新网北京8月1日电(高萌 张钰惠)竞业协议在哪🏉些情况下签了也无效？用人单位和劳动⭕者约好不交社保，真的可以吗？8月1日，最🏕高人民法院举办新闻发布会，发布《最⭕高人民法院关于审理劳动争🏫议案😣件适用法律问题的解释(二)》，对竞业限制、福利待遇、社会保险纠纷🍉等劳动争议热点🚜问题统一法律适用标准，解释自9月1日起施行。8月1日，最高人民法🏓院举办新闻发布会。高萌 摄　　这些情况下，竞业限制条🎽款没有约束力　　《解释二》规定，在劳动者未知悉、接触用人🤶单位商业秘密和与知🤲识产权💹相关的保密事项的情况下，即💼使用人单位与劳动者约定了竞业😱限制条款，竞业限制条🖼款也不生效，对劳动者没有拘🧐束力。在劳动😓者属于竞业限制人员🌻范围的情况下，竞🍩业限制条款约定的竞业限制范围🛷、地域、期限等🚦内容应与劳动者知悉、接触的商业秘密和🚃与知识产权相关🌵的保密事项🏌相适应，超过部分无效。　　最高法介绍，在《解释二》制定过程中，坚持既保护用人💽单位竞争优势，又畅通人🌵才自由流动的理念。《解释二》在明确“竞业限制”不应🐧被滥用鲜明导向的同时，也规定，用人单位依法与⚫竞业限制人👡员约定的在职竞业限制条款合法有效，用人单位😌无需为此支付经济补🤣偿。劳动者违反竞业💅限制约定时，应依📒法承担违约责任。　　用人单⛏位与劳动者不💠交社保的约定无效　　最高法介绍，依法享受社会保🚿险待遇是💕劳动者的基本权益，依法缴纳社会🍕保险费是用人单位的法定义务。实践中，用人单位不缴纳🎦社会保险费的原因多样，如出于降低用🚛工成本的目的不交社保，或以“社保补贴”的方😷式发放现金，由劳动者🌗自行购买城乡居民养老🦍保险等。也有部分劳动者，尤其是年🤥轻的劳动者群体参保意愿不🥀强，为在工作期🛑间获得更多的现💰金性收益，主动🎄不参加社会保险。　　《解释二》明确，用人单位与劳动🎑者约🖥定或者劳动者向用人单位🚶承诺不缴😌纳社会保险费的，该约定或者🏀承诺无效。劳动者以用人单🍰位未依法缴纳🤧社会保险费🏁为由解除劳动合同，要求用人单🦇位支付经济补偿的，人民🎗法院依法予以支持。用人单位按照行🏥政机关的🐦要求补缴后，可以就其按约🚓定支付的社会🎷保险费补偿款要求返还。　　非用人单位原因未🥐订立书🌬面劳动合同，不支付二倍工资　　劳动合同法👦规定，用人单位与💈劳动者建立劳动关系应依法😼订立书面劳动合同，否则应承担🥡支付二倍工资💙的责任。由于劳动合🔴同是双务合同，劳动合同的订立😾需要劳动者的配合。《解释二》规定，因不可抗力、劳动者本人故意或📨者重大过失及📹存在法律、行政法规规🏕定的其他🔺情形未订立书面劳🌠动合同时，用人单位不负有支付Ⓜ二倍工资🆗的责任。　　《解释二》同时规定，在劳动合同到🖲期依法自动续延的情况🚫下，用人单位🖨不支付二倍工资。在用人单🥒位用工满一年🔇不与劳动者订立书面劳动合同，视为双🏽方已订立无固定期限劳动合同🍼的情况下，用人单位🙋不再支付二倍工资，但劳动者可以要求用😂人单位与其订🌑立书面劳动合同。此外，《解释二》还🌻规定了未订立书面🔇劳动合同二倍工资的具体计算方式，即按月计算，不满一个月，按照实际工作日计🌠算。　　何时可订立📕无固定期限合同　　最高法表示，根据劳动Ⓜ合同法第十四条规定，在连续订立二次固🚶定期限劳🧚动合同，且不存在以下🐊情形时，用人单位不得拒绝劳🌃动😕者订立无固定期限☕劳动合同的要求：　　·用人单位单方解除🤛劳动合同；　　·因劳动者患病或者非🏥因工负伤，在规定的🚁医疗期满后不能从事原工⬜作，也不能从事♉由用人单位🚵另行安排的工作；　　·劳动者不能⏸胜任工作，经过🚘培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作。　　回应实践中对“连续🌦订立二次固定期限劳动合同”判断标准的争议，《解释二》明晰🉐了应认定为“连续🤳订立二次固定期限劳动合同”的具体情形：　　·协商延长🍷劳动合同期限累计💡达一年以上，延长期限届满的；　　·劳动合同🔇期满后自动续延期限届满的；　　·非劳动者原🎲因仅仅变更劳动合同订立主体❎等。　　承包人、被挂靠人承🍜担用工主体责任　　《解释二》规定，承包人、被挂靠人将其承🐅包的业务转包、分包给不具📏备合法经营资格的单位、个人或者允💟许其挂靠的，承包人、被挂靠人🐾应承担支付劳动报酬、认定🍎工伤后的工伤保险🍉待遇等用工主体责任。　　混同用工时，这样保护🤡劳动者合法权益　　在用人单位与劳动者订❣立劳动合同的情况下，劳动者要求确认订立🛏劳动合同的用🐉人单位与其🥤建立劳动关系的，人民法院依😖法予以支持。当关联单➗位均未与劳动者订🎤立劳动合同时，主要根据🆙用工管理行为，同📁时考虑工作时间、工作内容、劳动报酬支付、社会保险费😭缴纳等因🤩素确认劳动关系。(完)

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蒋和/王朔/谢君豪/袁燮

（青岛日报／观海新闻记者 何香凝）